華為內部“拍蒼蠅”:116名員工涉嫌腐敗

發(fā)布時(shí)間:2014-9-9 10:47    發(fā)布者:eechina
關(guān)鍵詞: 華為
第一財經(jīng)日報 王珍

未經(jīng)華為官方證實(shí)的消息是,華為的終端業(yè)務(wù)今年發(fā)現了上億元的受賄個(gè)案

盡管從2005年開(kāi)始通過(guò)宣誓方式要求所有干部杜絕腐敗,2013年年初又召開(kāi)董事會(huì )自律宣言宣誓大會(huì ),但是中國最大的電子企業(yè)華為仍然遇到了棘手的反腐問(wèn)題。繼今年7月華為消費者BG(Business Group) CEO、終端公司董事長(cháng)余承東致員工的反腐信公開(kāi)后,9月初華為企業(yè)業(yè)務(wù)首次召開(kāi)經(jīng)銷(xiāo)商的反腐大會(huì ),這突顯華為在新興業(yè)務(wù)高速發(fā)展與規范管理之間的難題。

上億受賄案或為導火索

一位通訊業(yè)界的資深人士向《第一財經(jīng)日報》記者透露,大公司存在一些腐敗問(wèn)題正常,肯定發(fā)生了一些大案例,給華為的高管層敲響了警鐘。一個(gè)華為內部傳出,但未經(jīng)華為官方證實(shí)的消息是,華為的終端業(yè)務(wù)今年發(fā)現了上億元的受賄個(gè)案。

目前,華為主要有三大板塊業(yè)務(wù),包括通信網(wǎng)絡(luò )設備(運營(yíng)商)、企業(yè)網(wǎng)和消費電子。其中,消費電子業(yè)務(wù)發(fā)展迅速,華為手機銷(xiāo)量已躍升至全球第三位,僅次于蘋(píng)果和三星。

“華為手機業(yè)務(wù)發(fā)展很快,上游采購量巨大,有時(shí)不完全看價(jià)格,還要看質(zhì)量,因此采購存在一定靈活性!笔謾C中國聯(lián)盟秘書(shū)長(cháng)王艷輝認為,在手機產(chǎn)業(yè)圈內,尤其在一些歷史久的公司,供貨商給采購人員送禮很普遍,也許華為之前存在一些管理漏洞。

據了解,華為終端業(yè)務(wù),去年就有過(guò)供應商、經(jīng)銷(xiāo)商送禮的現象。王艷輝認為,從整個(gè)行業(yè)看,“華為的一些個(gè)案并不是最?lèi)毫拥摹,因為華為員工收入高,如果只是一點(diǎn)錢(qián)不值得這樣做。當然,供應商、經(jīng)銷(xiāo)商也不敢得罪華為的采購人員。

但華為對腐敗是零容忍,華為總裁任正非曾強調,沒(méi)有什么可以阻擋華為公司前進(jìn),唯一能阻擋的,就是內部腐敗。

今年7月,余承東在給員工的郵件中說(shuō),近幾年來(lái)華為消費業(yè)務(wù)不斷出現一些員工因腐敗問(wèn)題而掉隊的情況,其中不乏一些名牌大學(xué)畢業(yè)生,因一時(shí)貪念拿了經(jīng)銷(xiāo)商好處費而“身陷囹圄,名譽(yù)掃地”。他勸告已經(jīng)走錯一步的員工務(wù)必放下包袱并主動(dòng)申報自己的問(wèn)題,“這才是自我救贖的唯一途徑”。

2013年,華為實(shí)現銷(xiāo)售收入2390億元,同比增長(cháng)8.5%。其中終端銷(xiāo)售收入達570億元人民幣,同比增長(cháng)17.8%,成為華為增長(cháng)最快的業(yè)務(wù)板塊。華為終端業(yè)務(wù)覆蓋手機、平板電腦、移動(dòng)寬帶、家庭終端、家庭媒體終端產(chǎn)品和模塊產(chǎn)品、智慧企業(yè)等解決方案服務(wù)。

116名員工涉嫌腐敗

與終端業(yè)務(wù)一樣,企業(yè)業(yè)務(wù)也是華為近年發(fā)展迅猛的新興業(yè)務(wù),同樣是腐敗的重災區。

9月初,華為首次召開(kāi)企業(yè)業(yè)務(wù)的經(jīng)銷(xiāo)商反腐大會(huì ),通告最近的反腐情況,并與經(jīng)銷(xiāo)商共同商討反腐的制度建設。截至8月16日,已查實(shí)內部有116名員工涉嫌腐敗,涉及69家經(jīng)銷(xiāo)商,其中4名員工已被移交司法處理。

華為此次反腐活動(dòng)涉及面之廣、程度之深前所未有,用華為的話(huà)說(shuō)是“有必查、查必徹”。華為內部人士以“歷任、多人、多家、團伙”來(lái)形容華為反腐形勢的嚴峻。

獨立電信分析師付亮認為,華為一直重視反腐,15萬(wàn)人的大企業(yè),需要不斷完善管理。終端業(yè)務(wù)、企業(yè)業(yè)務(wù)作為華為的新興業(yè)務(wù),發(fā)展很快,也出現很多新問(wèn)題,“如何既管好,又有靈活性,對華為來(lái)說(shuō)是挑戰!

早在2005年起,華為高層通過(guò)《EMT自律宣言》,并通過(guò)制度化宣誓方式層層要求所有干部,杜絕內部腐敗。2013年1月,華為高調地召開(kāi)“董事會(huì )自律宣言宣誓大會(huì )”。

任正非表示,深感處在各種利益碰撞與誘惑的中心,唯有徹底拋棄一切私心雜念。只有無(wú)私,才能團結團隊;才能敢于改正自己的缺點(diǎn);才能境界高遠,包容一切需要容納的東西。

一位熟悉華為的業(yè)內人士指出,華為2011年才發(fā)展企業(yè)業(yè)務(wù)。企業(yè)業(yè)務(wù)比較特殊,不是直接面對客戶(hù),而要通過(guò)經(jīng)銷(xiāo)商來(lái)銷(xiāo)售路由器、交換機和軟件等。因為提供的是硬件加上軟件的解決方案,沒(méi)有標準定價(jià),因此存在操作空間,行業(yè)內一般都有回扣、返點(diǎn)現象。思科此前在中國就曾撤掉一批涉嫌腐敗的員工。

去年,華為的企業(yè)業(yè)務(wù)發(fā)展特別快,但有業(yè)內人士認為還不夠快!叭绻A為容忍腐敗,會(huì )發(fā)展得更快!鄙鲜鍪煜とA為的業(yè)內人士說(shuō)。事實(shí)上,2013年,華為企業(yè)業(yè)務(wù)實(shí)現銷(xiāo)售收入152億元人民幣,同比增長(cháng)32.4%。過(guò)去三年的復合增長(cháng)率達到35%。

“華為做運營(yíng)商業(yè)務(wù)太久,十分熟悉如何運作!鄙鲜鍪煜とA為的業(yè)內人士認為,但是在企業(yè)業(yè)務(wù)、終端業(yè)務(wù)等快速發(fā)展的新興業(yè)務(wù),華為還缺乏管理經(jīng)驗,“如何讓新興業(yè)務(wù)既保持快速成長(cháng)的勢頭,又實(shí)現規范發(fā)展,是華為目前的困局”。
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