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【獵頭職位：深圳需要一位采購總監】聯(lián)系人：Judy-Wu，郵箱：hr@kthr.com，微信也可查詢(xún)職位啦！打開(kāi)手機微信，搜號碼“KTHR_COM”或查找微信公眾帳號“KT人才”或掃描以上二維碼即可添加，歡迎大家關(guān)注！ 崗位職責： 1、健全采購管理體系，制訂標準化采購作業(yè)管理流程及中長(cháng)期發(fā)展計劃； 2、部門(mén)職能優(yōu)異與組織效率提升； 3、供應鏈優(yōu)化方案規劃與推進(jìn)； 4、組織開(kāi)展各公司采購人員相關(guān)知識與技能培訓； 5、供應商開(kāi)發(fā)與考核評估：組織新供應商的開(kāi)發(fā)，制訂供應商評估制度。對重要的供應商進(jìn)行評估，組織各公司相關(guān)部門(mén)每季度對供應商的供貨能力進(jìn)行評價(jià)，根據考核結果，制定相應措施，督促供應商限期改善； 6、組織各公司采購人員對重要物料進(jìn)行樣品測試，并能熟悉各種物料的供貨渠道及市場(chǎng)變化，制定相應的應急措施； 7、參與大宗原物料采購：負責各公司主要原料采購，督促供應商定期準時(shí)交貨，遇重要或緊急情況時(shí)，與供應商溝通恰談，定時(shí)開(kāi)發(fā)新的國際供應商，引進(jìn)新物料，并參與重要采購談判； 8、完善采購成本管理：擬定采購價(jià)格管理流程，編制采購預算，降低采購成本，并督導各公司定期作采購成本分析； 9、物料品質(zhì)管控：與品質(zhì)部門(mén)共同制定物料驗收標準，組織與重要物料供應商簽訂品質(zhì)保證協(xié)議，處理特殊品質(zhì)異常物料，并能督促供應商進(jìn)行品質(zhì)異常改善； 10、定期考核供應商供貨品質(zhì)，對供應商進(jìn)行培訓與技術(shù)指導； 11、根據集團公司年度經(jīng)營(yíng)計劃制定采購中心年度計劃、目標； 12、根據績(jì)效考核體系擬定各公司采購崗位績(jì)效考核方案，和各公司總經(jīng)理共同制定本中心的績(jì)效考核。 任職資格： 1、經(jīng)濟學(xué)、管理學(xué)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷； 2、熟悉供應商評價(jià)與評估分級管理； 3、熟悉物資采購招投標程序；供應商評審，精通驗廠(chǎng)； 4、豐富的流程管理技能，熟悉物流管理業(yè)務(wù)流程； 5、溝通能力強，有較強的約束及抗壓力，敬業(yè)、有良好的團隊協(xié)作及管理能力； 6、具有豐富的國際貿易經(jīng)驗，供應鏈操作經(jīng)驗，品質(zhì)管理知識，CET-6或以上； 7、具有較強的判斷與決策能力、執行能力、領(lǐng)導能力，溝通能力強，公正廉潔。 |
