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據公告顯示，英特爾將于2024年11月在俄勒岡州裁員1300人，這些員工分布在俄勒岡州的四個(gè)辦事處。 英特爾發(fā)言人表示，此次裁員是公司8月宣布的大規模降本增效計劃的一部分。該計劃旨在通過(guò)減少員工人數，使公司變得更加精簡(jiǎn)、簡(jiǎn)單和敏捷，以應對半導體行業(yè)的激烈競爭。英特爾在半導體領(lǐng)域的落后狀況以及上一個(gè)財年累計超過(guò)10億美元的虧損，迫使公司不得不采取這一艱難但必要的決定。 英特爾公司人力資源總監James Warner在聯(lián)邦政府要求的通知中表示，所有受影響的員工都已經(jīng)收到通知，或者將在裁員前至少兩個(gè)月收到通知。第一批裁員計劃于2024年11月15日開(kāi)始的14天內進(jìn)行。James Warner強調，公司將以關(guān)懷和尊重的態(tài)度對待每一位被裁員工，確保他們在過(guò)渡期間得到妥善安置和支持。 值得注意的是，雖然英特爾的總部位于加利福尼亞州圣克拉拉，但其半導體研發(fā)的核心部門(mén)卻位于希爾斯伯勒。俄勒岡州作為英特爾的一個(gè)重要業(yè)務(wù)區域，目前擁有超過(guò)2萬(wàn)名員工。英特爾曾承諾“擴大其在該州的業(yè)務(wù)規�！�，并因此贏(yíng)得了州和聯(lián)邦《芯片法案》的資金支持。然而，此次裁員計劃的宣布無(wú)疑給俄勒岡州的經(jīng)濟和就業(yè)市場(chǎng)帶來(lái)了一定的沖擊。 分析人士指出，英特爾在人工智能（AI）發(fā)展方面的落后，使得公司在整體上正在努力重新奪回技術(shù)領(lǐng)先者的地位。此次裁員計劃可能是公司戰略調整的一部分，旨在通過(guò)優(yōu)化組織結構、降低成本和提高效率，以更好地應對未來(lái)的市場(chǎng)挑戰。 |
